Главная Упрощенный режим Расшифровка мест хранения экземпляра

Базы данных


Книжная БД ОКИО ЦБС Кировского района- результаты поиска

Вид поиска

Область поиска
в найденном
Формат представления найденных документов:
полный информационныйкраткий
Отсортировать найденные документы по:
авторузаглавиюгоду изданиятипу документа
Поисковый запрос: <.>S=Кадры -- Управление<.>
Общее количество найденных документов : 16
Показаны документы с 1 по 10
 1-10    11-16 
1.


    (Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2я7/Д30-819875
65.291я7/Д30
Автор(ы) : Дементьева, Алла Геннадиевна, Соколова, Мария Игоревна
Заглавие : Управление персоналом : учебник [для вузов по напр. "Менеджмент"]
Выходные данные : Москва: Магистр, 2008
Колич.характеристики :286, [2] с.: рис., табл., формы
Примечания : Библиогр.: с. 251-252. - В надзаг.: МГИМО (ун-т) МИД РФ
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9776-0072-9: 194.40 р.
ББК : 65.291.6я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Экземпляры : всего : Ф4(2)
Найти похожие

2.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.05я7/Е 30-872456
60.8я7/Е 30
Автор(ы) : Егоршин, Александр Петрович (1947- )
Заглавие : Основы управления персоналом : учебное пособие : для студентов вузов
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2008
Колич.характеристики :352 с.: табл.
Серия: Высшее образование
Примечания : Библиогр.: с. 347-350
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-002763-0: 199.00 р.
ББК : 60.82я73 + 65.291.6я7
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), Ф2(1), Ф4(1)
Свободны : ЧЗ(1), Ф2(1)
Найти похожие

3.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2/К 85-860044
65.291/К 85
Автор(ы) : Крымов, Александр Александрович
Заглавие : Вы - управляющий персоналом
Выходные данные : Москва: Вершина, 2009
Колич.характеристики :318 с.: ил., табл., схемы
Примечания : Библиогр. в подстроч. примеч.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-9626-0422-0: 208.13 р.
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Аннотация: Эта увлекательно и с юмором написанная книга посвящена проблемам управления трудовыми ресурсами в различных компаниях. Прочитав ее, новичок в нелегком деле HR почувствует себя намного увереннее, матёрый "эйч-ар" найдет немало интересных практических рекомендаций и методик, благодаря которым обретет "второе дыхание" и станет работать еще эффективнее, чем прежде. Суждения автора местами могут показаться спорными, однако предложенные им подходы реально работают!
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), Аб(1)
Свободны : ЧЗ(1), Аб(1)
Найти похожие

4.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.05я7/М 85-894256
60.8я7/М 85
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич, Баткаева, Ирина Александровна, Митрофанова, Елена Александровна, Ловчева, Марина Владимировна
Заглавие : Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Менеджмент организации", "Управление персоналом"
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2009
Колич.характеристики :522, [1] с.: табл., рис.
Серия: Высшее образование: сер. основана в 1996 г.
Примечания : Библиогр.: с. 412-414 (59 назв.) и в подстроч. прим.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-003544-4: 328.62, 384.00, р.
ББК : 60.82я73 + 65.24я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Кадры-- Труд-- Мотивация
Аннотация: В учебнике изложены теоретические основы, особенности мотивации и стимулирования на различных этапах жизненного цикла организации. Рассмотрены процесс формирования, классификация мотивов и факторы, влияющие на мотивацию трудовой деятельности, механизм формирования мотивационного ядра персонала организации. Освещены: классификация стимулов; направления стимулирования трудовой деятельности; материальное денежное и неденежное стимулирование; организация и регулирование оплаты труда, в том числе дополнительной и поощрительной оплаты, нематериальное стимулирование трудовой деятельности. Раскрыты сущность и технология процесса формирования и управления системой мотивации и стимулирования трудовой деятельности. Учебник предназначен для студентов экономических вузов, а также для аспирантов, докторантов, преподавателей, слушателей дополнительного профессионального образования; может быть полезен руководителям организаций, работникам служб управления персоналом.
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), Аб(2), Ф1(1), Ф4(2), Ф3(1)
Свободны : ЧЗ(1), Аб(2), Ф1(1), Ф4(1), Ф3(1)
Найти похожие

5.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2я7/У 67-153853
65.291я7/У 67
Автор(ы) : Михайлина, Галина Ильинична, Матраева, Лилия Валериевна, Михайлин Д. Л., Беляк, Алексей Владимирович
Заглавие : Управление персоналом : учебное пособие : по специальности "Менеджмент организации" : [для студентов высших учебных заведений, преподавателей] . -3-е изд., перераб. и доп.
Выходные данные : Москва: Дашков и К°, 2009
Колич.характеристики :279, [1] с.: схемы, табл.
Примечания : Библиогр. в конце разд. - Авт. указаны на обороте тит. л.
ISBN, Цена 978-5-394-00548-0: 318.14 р.
ББК : 65.291.6я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Аннотация: Учебное пособие посвящено важнейшей для современной российской экономики теме - управлению персоналом предприятия. Рассматриваются вопросы стратегического развития и оперативного управления персоналом, исследуются международные аспекты проблемы. Пособие построено в соответствии с учебной программой курсов "Управление персоналом", "Этика и психология делового общения" и может быть рекомендовано студентам экономических факультетов, в том числе обучающимся по специальностям "Менеджмент организации", "Мировая экономика", а также руководителям предприятий, работающих в условиях реальной рыночной экономики. Для студентов высших учебных заведений, преподавателей, а также специалистов в области управления персоналом.
Экземпляры : всего : ПФ(1), Ф3(1)
Свободны : Ф3(1)
Найти похожие

6.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.24я7/Э 40
Автор(ы) : Колосова, Риорита Пантелеймоновна, Василюк Т. Н., Артамонова М. В., Луданик М. В.
Заглавие : Экономика персонала : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по экономическим специальностям
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2009
Колич.характеристики :894, [1] с.: табл., граф.
Коллективы : Московский государственный университет им. М. В. Ломоносова. Экономический факультет
Серия: Учебники экономического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова
Примечания : Библиогр. в конце глав и в подстроч. примеч. - Авт. указаны на обороте тит. л.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-002049-5: 895.63 р.
ББК : 65.24я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Рынок труда
Аннотация: Учебник синтезирует экономические, социальные и управленческие подходы к анализу внутрифирменных социально-трудовых отношений и отражает опыт изучения проблем в трудовой сфере предприятия и решения, предлагаемые отечественными и зарубежными исследователями и практиками. Эта методология обеспечивает авторам учебника возможность инновационного взгляда на экономику персонала. Ключевым является акцент на экономической эффективности принятия управленческих решений в сфере внутрифирменных социально-трудовых отношений. Для студентов и преподавателей экономических факультетов вузов и системы повышения квалификации. Подготовлен при содействии НФПК - Национального фонда подготовки кадров в рамках Программы "Совершенствование преподавания социально-экономических дисциплин в вузах" инновационного проекта развития образования.
Экземпляры : всего : ЧЗ(1), Ф1(1), Ф2(1)
Свободны : ЧЗ(1), Ф2(1)
Найти похожие

7.


    (Свободных экземпляров нет)
Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.05я7/К 38-871270
60.8я7/К 38
Автор(ы) : Кибанов, Ардальон Яковлевич
Заглавие : Основы управления персоналом : учебник : для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальности "Менеджмент организации", "Управление персоналом" . -2-е изд., перераб. и доп.
Выходные данные : Москва: ИНФРА-М, 2007
Колич.характеристики :445, [1] с.: рис., табл.
Коллективы : Министерство образования и науки Российской Федерации (Москва). Государственный университет управления
Серия: Высшее образование: сер. основана в 1996 г.
Примечания : Библиогр.: с. 437-441 (85 назв.) и в подстроч. прим. - На корешке авт. не указанУдостоен премии Правительства Рос. Федерации 2006 г. в обл. образования
ISBN (в пер.), Цена 5-16-002854-4: 60.00 р.
ББК : 60.82я73 + 65.291.6я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Аннотация: В учебнике рассмотрены основы управления персоналом: теория, философия, концепция, закономерности, принципы и методы управления персоналом; методология формирования стратегии и системы управления персоналом, трудового потенциала, кадровой политики и кадрового планирования; технология управления персоналом и его развитием: маркетинг персонала, наем, оценка, отбор, подбор и расстановка, аттестация, профориентация, адаптация, обучение, управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом, управление этическими нормами и конфликтами, мотивация и стимулирование трудового поведения персонала; безопасность, условия и дисциплина труда, высвобождение персонала; методики разработки проектов повышения эффективности управления персоналом с использованием функционально-стоимостного анализа, оценки затрат на персонал, оценки экономической и социальной эффективности совершенствования системы и технологии управления персоналом. Для студентов, магистрантов, слушателей дополнительного профессионального образования, в том числе МВА, аспирантов, докторантов, специалистов по управлению персоналом.
Экземпляры :Ф4(1)
Найти похожие

8.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.050.2я7/У67-134279
60.8я7/У67
Заглавие : Управление персоналом организации : учебник для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям "Менеджмент организации", "Управление персоналом", "Экономика труда" . -3-е изд., доп. и перераб.
Выходные данные : Москва: Инфра-М, 2008
Колич.характеристики :636, [1] с.: рис., табл.
Серия: Высшее образование: сер. основана в 1996 г.
Примечания : Библиогр.: с. 627-637 (190 назв.). - В надзаг.: Гос. ун-т управленияУчебник удостоен премии Правительства РФ в обл. образования
ISBN (в пер.), Цена 978-5-16-002273-4: 310.00 р.
ББК : 60.82я73 + 65.291.6я73
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Аннотация: В учебнике, подготовленном учеными кафедры управления персоналом ГУУ, рассматриваются вопросы, имеющие ключевое значение для специалистов по управлению персоналом и управленцев организаций в широком смысле слова теория управления человеческими ресурсами, методология управления персоналом и формирования системы управления персоналом организации, стратегическое управление персоналом и планирование кадровой работы в организации, технология управления персоналом и его развитием, а также вопросы управления поведением персонала организации и оценки результатов его деятельности. Для студентов и аспирантов, изучающих проблемы управления персоналом организации, а также специалистов, участвующих в формировании системы управления персоналом и систем управления организацией в целом, работающих с кадрами в рыночных условиях функционирования отечественной экономики.
Экземпляры :ЧЗ(1)
Свободны : ЧЗ(1)
Найти похожие

9.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2/К 50-961143
65.291/К 50
Автор(ы) : Клочков, Алексей Константинович
Заглавие : KPI и мотивация персонала : полный сборник практических инструментов
Выходные данные : Москва: Эксмо, 2011
Колич.характеристики :155 с.: рис., табл.
Серия: HR-библиотека
ISBN (в пер.), Цена 978-5-699-37901-9: 375.12 р.
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Кадры-- Труд-- Мотивация
Кадры-- Управление
Экземпляры :ЧЗ(1)
Свободны : ЧЗ(1)
Найти похожие

10.

Вид документа : Однотомное издание
Шифр издания : 65.290-2/Э 94-166526
65.291/Э 94
Автор(ы) : Эффрон, Марк, Орт, Мириам
Заглавие : Управление талантами : краткий курс
Параллельн. заглавия :One page talent management: eliminating complexity, adding value
Выходные данные : Москва: Азбука Бизнес; Москва: Азбука-Аттикус, 2014
Колич.характеристики :218 с.: табл.
ISBN (в пер.), Цена 978-5-389-05784-5: 393.00, 399.29, 155.00, 161.00, р.
ББК : 65.291.6
Предметные рубрики: Кадры-- Управление
Аннотация: Краткий курс по управлению талантами - революционный подход к работе с кадрами, разработанный гарвардскими HR-специалистами Марком Эффроном и Мириам Орт. Книга предназначена для руководителей высшего и среднего звена, а также сотрудников HR-департаментов.
Экземпляры : всего : ЦБ(3), Ф4(2), Ф2(2), ЦДБ(1), Ф1(1), Ф3(1)
Свободны : ЦБ(3), Ф2(2), ЦДБ(1), Ф4(1), Ф1(1), Ф3(1)
Найти похожие

 1-10    11-16 
 
© Международная Ассоциация пользователей и разработчиков электронных библиотек и новых информационных технологий
(Ассоциация ЭБНИТ)