Долженко, Р. А.     Определение направлений совершенствования системы обучения персонала с помощью краудсорсинга [Текст] = Determining the directions of improvement the system of traning and staff development by using crowdsourcing / Р. А. Долженко // Менеджмент в России и за рубежом. - 2014. - № 4. - С. 114-122 : диагр., a-схемы. - Библиогр.: 10 назв. - Из содерж.: Сущность и возможности использования краудсорсинга организацией ; E-learning: вызовы нового времени ; Сбербанк E-learning: текущее положение ; Краудсорсинговый проект: трансформация системы обучения и концепция "учебный портал" . - ISSN 1028-5857 Рубрики: Российская Федерация, век 21, 10-е гг. Дескрипторы: КОМПАНИИ [экон.] -- УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ -- ПОДГОТОВКА КАДРОВ -- ДИСТАНЦИОННОЕ ОБУЧЕНИЕ -- КРАУДСОРСИНГ -- БАНКИ Аннотация: На примере разработки стратегии Сбербанка до 2018 г. с участием всех сотрудников компании. Доп.точки доступа: Сберегательный банк, РФ \о нем\ Все экземпляры списаны